Українців чекає підвищення зарплат
- 12.08.2011 10:57
До таких обнадійливим висновків прийшло українське представництво всесвітньо відомої аудиторської компанії "Ернст енд Янг", яка провела дослідження серед провідних фірм країни (торговельні мережі, фармацевтичні компанії, фінансові структури, страхові компанії, нафтові трейдери і т. д.). На думку експертів, це вселяє оптимізм, мовляв, економіка почала виходити з кризи.
У третьому кварталі (липень-вересень) підвищити зарплату співробітникам планують 26% компаній. Причому, підвищення чекає не тільки керівників, але і рядових співробітників. Піднімати почнуть на 10-11%, а може, і більше (до речі, 60% опитаних "Ернст енд Янг" компаній вже встигли за останні півроку підняти оплату праці).
Аудитори вважають, що в економіці спостерігається підйом і великі компанії можуть собі дозволити побалувати співробітників надбавками до зарплати. Правда, говорять, що ситуація все ще не стабільна, адже 2% фірм зізналися, що їм доведеться урізати зарплати. "Підвищення виплат у більшості компаній залежить від збільшення обсягів випуску товарів, які вони виробляють. Тобто працівники можуть розраховувати на більше, якщо добре виконують своє завдання і фірма розвивається, досягає успіхів, - говорять в компанії. - Ще підвищують оплату за ринковими показниками, тобто з огляду на середню зарплату в країні на конкретну посаду. Третій фактор - інфляція. 20% опитаних роботодавців враховують її показники при нарахуванні зарплати".
"Зростання зарплат дійсно є, - говорить аналітик МЦПД Олександр Жолудь. - І пожвавлення в економіці показує, що він триватиме як мінімум до кінця року, номінально зарплати збільшаться на 15%, реально, з урахуванням інфляції - на 4-5%. Причому, і в малому бізнесі, а в основному, це - сфера обслуговування, теж. Але ця тенденція, швидше за все, не торкнеться "депресивних регіонів" (Чернігів, Тернопіль, Волинь)".
Новини про збільшення доходів українці не поспішають радіти. "Коли підвищують зарплату, зазвичай чекай скорочень або більшого навантаження, - говорить менеджер однієї з дніпропетровської компаній Ірина. - Мені минулого місяця підняли зарплату на 200 грн., до цього отримувала 3 тис. Але скоротили технічного директора, а його роботу розділили між мною і моїми колегами". "До моїх 5 тисяч гривень додали ще 500. Але разом з прямими завданнями тепер виконую і функції заступник редактора відділу", - зізнається нам кореспондент одного з журналів Світлана Вознюк.
Однак є компанії, де зростання зарплат торкнувся всіх працівників. "У нашому банку практично всім трохи підняли зарплату. В середньому на 10%. Зарплата звичайного службовця - від 5 тисяч, - говорить завідувач відділом по роботі з клієнтами одного з провідних банків Вікторія Примаченко. - Коли дізналися новина, трохи хвилювався, що когось можуть звільнити, щоб компенсувати витрати. Але два місяці вже працюємо з більшою зарплатою і нікого не скоротили".
Коментарі (0)
Другие новости:
Професія професійний водій: відмінні риси та критерії майстерності
Професійний водій – це не просто людина з великим досвідом
- 24.12.2024 11:21
Астролог назвав жінок за знаком Зодіаку, яких приваблюють проблемні чоловіки
Особисте щастя – важливий елемент добробуту, незалежно від
- 24.12.2024 11:08
Як традиційно святкувати Різдво в Україні
Як працюватимемо та відпочиватимемо у січні?
Святкувати чи не святкувати? Три ключові питання про свята під час війни
Чи варто святкувати?
- 19.12.2024 11:12
Прогноз на 2025 год от Тайного Мага Земли для знака зодиака Стрелец
2025 год для Стрельцов станет временем неожиданных перемен и
- 18.12.2024 19:03
Іран призупинив авіарейси до Сирії до 22 січня
Про це заявив голова Організації цивіль
- 16.12.2024 13:12
Сильний землетрус біля берегів Каліфорнії: що відомо
Послуги служби зайнятості для людей перед пенсійного віку
Служба зайнятості пропонує свої сервіси людям передпенсійного віку. Ці
- 13.12.2024 15:47
Действенные методы линкбилдинга для малого бизнеса
В условиях высокой конкуренции в онлайн-пространстве малому бизнесу важно
- 11.12.2024 16:56
235.jpg "http://1568.cv.ua/")